Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Dvojjazyčný HR náborář
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme zkušeného dvojjazyčného HR náboráře, který se připojí k našemu dynamickému týmu. Tato role je klíčová pro zajištění efektivního náboru talentů, kteří budou přispívat k růstu a úspěchu naší společnosti. Ideální kandidát bude mít silné komunikační dovednosti v obou jazycích, které jsou pro tuto pozici požadovány, a bude schopen efektivně komunikovat s kandidáty i interními týmy. Budete zodpovědní za celý náborový proces, od identifikace potřeb až po uzavření pracovních nabídek. Vaše schopnost porozumět kulturním rozdílům a přizpůsobit se různým pracovním prostředím bude klíčová. Tato pozice vyžaduje vysokou úroveň organizačních schopností a schopnost pracovat v rychle se měnícím prostředí. Pokud máte vášeň pro nábor a chcete pracovat v prostředí, které podporuje růst a inovace, rádi bychom vás poznali.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Vedení celého náborového procesu od začátku do konce.
- Komunikace s kandidáty a interními týmy v obou jazycích.
- Identifikace a oslovování potenciálních kandidátů.
- Organizace a vedení pohovorů.
- Spolupráce s manažery na identifikaci potřeb náboru.
- Vytváření a udržování databáze kandidátů.
- Zajištění pozitivní zkušenosti kandidátů během náborového procesu.
- Podpora diverzity a inkluze v náborovém procesu.
Požadavky
Text copied to clipboard!- Plynulá znalost dvou jazyků.
- Zkušenosti v oblasti HR nebo náboru.
- Výborné komunikační a mezilidské dovednosti.
- Schopnost pracovat v rychle se měnícím prostředí.
- Silné organizační schopnosti.
- Znalost náborových nástrojů a technik.
- Schopnost pracovat samostatně i v týmu.
- Vysoká úroveň profesionality a etiky.
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké máte zkušenosti s náborem v mezinárodním prostředí?
- Jaké techniky používáte k identifikaci a oslovování kandidátů?
- Jak zvládáte práci pod tlakem a v rychle se měnícím prostředí?
- Jaké jsou vaše zkušenosti s podporou diverzity a inkluze?
- Jaké nástroje a technologie používáte pro efektivní nábor?